/1024x683/images/FotoMX-situatie-27_1024.png)
HR medewerker
De vacature
Ben je net afgestudeerd en wil je een goede basis leggen voor jouw HR-carrière? Of heb je al een aantal jaar werkervaring? Lijkt het jou uitdagend om het aanspreekpunt te zijn voor alle medewerkers (ongeveer 80) van vier bedrijven? En jouw functie steeds breder te maken door te groeien? Wie weet is onze functie van HR medewerker dan iets voor jou! Jouw standplaats is bij Van Brug Software in Apeldoorn.
Wij bieden je het volgende
- een jaarcontract wat, bij goed functioneren, wordt omgezet naar een vast contract;
- 8% vakantiegeld en 30 vakantiedagen o.b.v. een 40-urige werkweek;
- een fulltime salaris tussen de €2.300,- en €2.800,- bruto per maand;
- reiskostenvergoeding.
Jouw bijdrage aan ons succes
Als HR medewerker ben je de drijvende kracht van vier softwarebedrijven. Doordat onze HR-basis goed is, kunnen onze medewerkers zich focussen op hun eigen werk en daarin uitblinken. Je werkt veel samen met de HR Business Partner die jou alles leert wat nodig is en je verder helpt. Jouw werkzaamheden bestaan uit:
- Je bent verantwoordelijk voor de personeels- en salarisadministratie.
- Je verwerkt ziek- en hersteldmeldingen en beheert langdurig verzuim.
- Je beheert ons wagenpark met onze externe beheerder.
- Je onderhoudt contacten met externe partijen en voert acties uit.
- Je zorgt dat al onze nieuwe medewerkers zich welkom voelen door het onboardingproces te faciliteren.
- Je ondersteunt de HR Business Partner op engagement, talent development en de beoordelingscyclus.
Kortom: jij bent het aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde zaken. Samen met de HR Business Partner kijk je na verloop van tijd hoe je jouw functie breder kunt maken. Denk bijvoorbeeld aan het ondersteunen op recruitment en medewerker tevredenheid.
/1024x683/images/FotoMX-situatie-24_1920.jpg)
/1024x683/images/FotoMX-170-verkleind.jpg)
/1024x683/images/Tafelvoetbal-3_1024png.png)
Je past in ons team als je
- zelfstandig kunt werken en houdt van aanpakken;
- zegt wat je doet en doet wat je zegt: afspraak is afspraak;
- jezelf goed onder woorden kunt brengen, zowel mondeling als schriftelijk;
- nauwkeurig werkt en administratief sterk bent;
- minimaal mbo niveau 4 werk- en denkniveau hebt, met bij voorkeur een afgeronde opleiding in personeelsmanagement;
Wat we jou bieden:
- een fulltime salaris tussen de € 2.300,- en € 2.800,- bruto per maand, afgestemd op jouw kennis en ervaring;
- een contract van 20-24 uur, waarbij wij samen je werkuren indelen;
- trainingen en interne coaching die bijdragen aan de uitvoering van jouw functie en persoonlijke ontwikkeling;
- een jaarlijkse prestatieafhankelijke winstdelingsbonus;
- collega’s die altijd voor je klaarstaan.
En niet geheel onbelangrijk:
- een jaarcontract wat, bij goed functioneren, wordt omgezet naar een vast contract;
- 8% vakantiegeld en 30 vakantiedagen o.b.v. een 40-urige werkweek;
- een laptop en telefoon;
- een goede pensioenregeling; altijd handig voor later.
Draag ook bij aan Software for Life en ons DNA
Werken bij VBS betekent werken in een divers team: van software developers tot accountmanagers. Geen dag is hetzelfde. Samen met de klant maken wij de software nóg beter, waardoor wij marktleider kunnen blijven in onze branche! Bij ons kun je jezelf zijn en word je serieus genomen. Wij luisteren graag naar de ideeën die je hebt en de initiatieven die je wilt nemen. Jouw werk heeft een directe impact op het bedrijfsresultaat! Meer informatie over het werken bij Van Brug Software vind je hier.
Goed om te weten
Het sollicitatieproces bestaat standaard uit een aantal stappen. Onderstaand zie je de stappen die we samen doorlopen om elkaar te leren kennen en erachter te komen of we een match zijn.
- Onze sollicitatieprocedure bestaat uit 2 gesprekken.
- Door te solliciteren ga je akkoord dat wij jouw gegevens bewaren tot aan het einde van de sollicitatieprocedure.
- Het maken van een drijfverentest kan onderdeel zijn van de procedure.
- Het overhandigen van een Verklaring Omtrent Gedrag maakt deel uit van het aannamebeleid.
Enthousiast geworden? Beleef de baan in het echt!
Mariëlle Capel (HR Business partner) ontvangt graag jouw cv met bijpassende motivatiebrief waarom jij bij ons wilt werken. Jouw cv en brief stuur je naar m.capel@tss-vms.com. Wil je liever eerst een kop koffie drinken? Ook dan ben je van harte welkom op de 10e verdieping in Apeldoorn.
*Acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld. Aan het ongevraagd (zonder schriftelijke toestemming van Van Brug Software) toesturen van cv’s, profielen of anderszins kunnen geen rechten worden ontleend.
/1024x683/images/Marielle-Capel-zonder-achtergrond-vacature-HR.png)